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2022年高校毕业生招聘笔试、面试公告及工作安排
根据普洱市国有资本投资运营（集团）有限公司12月12日招聘公告的要求，现将笔试和面试环节有关事项公告如下：
一、分数线划定和岗位招聘计划调整
（一）笔试最低合格分数线为50分，按岗位招聘人数与进入面试1:3比例，急招岗位（详见招聘公告）1:2比例，根据笔试成绩从高到低顺序确定进入面试。
（二）面试、综合成绩最低合格分数线为60分，面试成绩为面试官综合平均分，综合成绩为笔试成绩50%+面试成绩50%。面试成绩低于60分或综合成绩低于60分的，不予录用。
按岗位招聘人数1:1比例，根据综合成绩从高到低确定拟录用人员，并在线上、线下进行公示，公示时间为3个工作日。公示期内拟录用人员因被反映有问题并查有实据取消录用资格或因个人原因放弃资格，缺额按照面试成绩从高分到低分依次递补人员。
（三）参加面试人员比例未达到1:3比例的岗位、未达到1:2比例的急招岗位（详见招聘公告），取消该岗位招聘计划。24日晚20：00前若有应聘人员确认放弃参加面试的，将按笔试成绩从高到低进行递补。因应聘人员临时放弃导致岗位面试人数低于开考比例的，正常开展面试。
二、笔试和面试安排
（一）笔试为线下闭卷笔试。进入笔试人员将在12月21日-12月22日期间收到短信通知。笔试由聘请第三方机构组织开展，笔试时间：2022年12月24日上午9:30。笔试地点：中共思茅区委党校，普洱市思茅区茶城大道。
（二）12月24日晚上将公布笔试成绩，请关注普洱市国有资本投资运营（集团）有限公司网站。应聘人员请保持手机畅通，24日晚将通知面试时间和地点。
（三）面试时间与地点：12月25日 普洱市（具体地址短信通知）
三、体检和试用考核
通知拟录用人选进行体检，体检应当在公司指定的医院进行。体检按照公务员体检标准确定，体检不合格的不予录用。其缺额按综合成绩从高低顺序依次递补。
试用期考核通过的，报市国资委备案后予以转正。
四、纪律监督及相关要求
（一）本次招聘工作全过程保证信息公开、过程公开、结果公开，接受普洱市国有资本投资运营（集团）有限公司纪律检查委员会和社会监督，杜绝营私舞弊现象发生。
（二）应聘人员在应聘期间要及时了解普洱市国有资本投资运营（集团）有限公司发布的有关招聘最新信息，并保持所留联系电话全天24小时通讯畅通，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，后果自负。
（三）对招聘工作中有舞弊行为或违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予相应处分。
（四）应聘人员应当严格遵守招聘过程中的有关要求，如在招聘流程中违反相关规定的，视为放弃应聘资格。
（五）应聘人员自备一次性医用外科口罩，必须全程佩戴口罩，提前做好出行安排。
监督电话：15750308917
咨询电话：0871-68097454
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